Le vendredi 20 décembre 2024, la Commission nationale des opérations de vote s’est réunie en présence des organisations syndicales candidates pour proclamer les résultats de l’élection syndicale TPE, qui s’est déroulée du 25 novembre au 9 décembre 2024. Cette élection, importante pour les très petites entreprises (TPE) et les particuliers employeurs, a permis de désigner les représentants syndicaux qui défendront les intérêts des salariés au cours des prochaines années.
Résultats au niveau national
Les résultats de l’élection des représentants des salarié(e)s des très petites entreprises (TPE) et des particuliers employeurs, mettent en lumière un taux de participation particulièrement faible.
Au niveau national, sur un total de 5 380 351 inscrits, seulement 218 926 électeurs ont exercé leur droit de vote, soit un taux de participation de 4,07 %. Parmi les votants, 7 408 bulletins blancs et 1 687 bulletins nuls ont été enregistrés, laissant 209 831 suffrages exprimés.
Ce faible taux de participation soulève des questions sur l’engagement des salariés des TPE et des particuliers employeurs dans le processus électoral. Il est essentiel de sensibiliser davantage ces travailleurs à l’importance de leur vote pour garantir une représentation syndicale forte et efficace. Les syndicats élus auront la responsabilité de défendre les droits et intérêts des salariés, et une participation plus active aurait pu renforcer leur légitimité et leur capacité à négocier des conditions de travail meilleures.
Résultats en Île-de-France
En Île-de-France, les résultats de l’élection montrent une participation similairement faible à celle observée au niveau national.
Sur un total de 1 183 467 inscrits, seulement 42 659 électeurs ont voté, représentant un taux de participation de 3,60 %. Parmi les votants, 1 103 bulletins blancs et 377 bulletins nuls ont été comptabilisés, laissant 41 179 suffrages exprimés. Cette faible mobilisation des électeurs en Île-de-France est préoccupante, car elle peut limiter la représentativité et l’efficacité des syndicats élus dans la défense des droits des salariés.
Résultats par collège
Les résultats en Île-de-France peuvent être décomposés par collège, révélant des disparités intéressantes.
Parmi les 1 183 467 inscrits, 194 506 sont des cadres et 988 961 sont des non-cadres. Proportionnellement, la participation des cadres a été légèrement plus élevée, avec 12 076 votants, contre 30 583 votants parmi les non-cadres. Cette dynamique pourrait influencer la manière dont les syndicats élus aborderont les négociations et la défense des intérêts des différents groupes de salariés.
Résultats par syndicat
Les résultats par syndicat en Île-de-France sont les suivants :
- CGT : 13 361 (32,45 %)
- CFDT : 5 522 (13,41 %)
- UNSA : 5 282 (12,83 %)
- CFTC : 3 674 (8,92 %)
- FO : 2 989 (7,26 %)
- Solidaires : 2 534 (6,15 %)
- CFE-CGC : 2 866 (6,96 %)
- SPAMAF : 977 (2,37 %)
- CNT-SO : 903 (2,19 %)
- leSGJ : 1 161 (2,82 %)
- SNTPCT : 506 (1,23 %)
- CSAFAM : 447 (1,09 %)
- SNIGIC : 432 (1,05 %)
- CAT : 467 (1,13 %)
- SPELC : 18 (0,04 %)
- FNASS : 27 (0,07 %)
- CNES : 13 (0,03 %)
- SNPST : 0 (0,00 %)
Ces résultats montrent une diversité dans la représentation syndicale, avec plusieurs syndicats obtenant des scores significatifs. La CGT se distingue avec 32,45 % des suffrages exprimés, suivie par la CFDT avec 13,41 % et l’UNSA avec 12,83 %. Ces syndicats auront un rôle clé dans la représentation des salariés des TPE et des particuliers employeurs en Île-de-France.
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